马泉办对用工单位劳务薪金情况开展


为从源头上化解信访矛盾,排查消除影响社会和谐稳定的潜在隐患,3月28日至4月1日,马泉信访办、劳动保障所联合秦都区劳动检查大队深入辖区所有在建工地、用工单位,开展劳务薪金情况大排查工作。

排查中注重做好三个方面的工作,一是积极主动地向用工单位负责人、民工宣传行业法规和劳动用工政策,提高相关政策法规的知晓率。二是下发《关于严禁拖欠民工工资的通知》,督促用工单位将民工工资放在首要位置统筹考虑,想方设法做好民工工资筹措工作。三是约谈建筑工程开发商和用工单位负责人,详细了解农民工工资支付情况,要求开发商根据合同约定和工程进度及时给付工程资金,避免出现拖欠民工工资的现象。

通过全面摸排、分类推进、重点突破、个别谈话的方法对全办劳务用工单位进行现场督查,强化用工单位负责人对其应承担的社会责任、法律责任和拖欠民工工资危害性的认识,达到了防患于未然的预期效果。




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